Κοινότητα Αναγνωστών Βιβλίων - readers.gr

Η ημερίδα "Πώς θα ξαναχτίσουμε το κράτος στο νέο οικονομικό περιβάλλον", που διοργάνωσε η Economia Business Tank, στόχο είχε να φέρει στην ελληνική δημόσια συζήτηση την εμπειρία, την τεχνογνωσία, τη νοοτροπία χωρών που πίστεψαν και υλοποίησαν τη διαφορετική οργάνωση του δημόσιου τομέα· την επιδίωξη της αποτελεσματικότητας· τη μέτρηση του κόστους τη διαφορετική αντιμετώπιση του ανθρώπινου παράγοντα (εργαζόμενου καιδιοικούμενου/πολίτη). Mε κεντρικό ομιλητή τον David Osborne, ανοίγει μια στοχευμένη συζήτηση για το πώς ο δημόσιος τομέας θαβρεθεί, αληθινά, στο αύριο στην Eλλάδα.

Η συζήτηση για τα δικαιώματα είναι τόσο παλιά όσο και η νεωτερικότητα. Σε κάθε εποχή ο ρόλος τους τίθεται σε νέα βάση και το περιεχόμενό τους επαναπροσδιορίζεται. Τι σημαίνει λοιπόν δικαίωμα; Πόσο αποτελεσματικά λειτουργεί; Ποια είναι εντέλει η πραγματικότητα των δικαιωμάτων; Στο κατώφλι του 21ου αιώνα η διεκδίκηση νέων συλλογικών ταυτοτήτων αλλά και το φαινόμενο της μετανάστευσης δημιουργούν ένα νέο πλαίσιο συζήτησης και τα δικαιώματα προσδιορίζονται ως δικαιώματα του ανθρώπου, χωρίς απαραίτητη σύνδεση με την ιθαγένεια. Το φαινόμενο του κοινωνικού αποκλεισμού, που συνυπάρ...

Το φαινόμενο της διαφθοράς στη χώρα μας, για αρκετά χρόνια, βρίσκεται στο επίκεντρο της κρίσης των σχέσεων κοινωνίας και πολιτικής. Ιδιαίτερα, καθ' όλη τη διάρκεια της μεταπολίτευσης ταλάνισε την ελληνική κοινωνία. Πολιτική διαφθορά και πολιτική βία, και τα δυο, ως όψεις του "ίδιου νομίσματος", είναι παγκόσμια φαινόμενα που εντάσσονται στην παθολογία της πολιτικής. Ο αναγνώστης αυτού του τόμου θα διαπιστώσει, ότι η διαφθορά είναι φαινόμενο σύνθετο και περίπλοκο, με πολλές πτυχές, όπως όλα τα κοινωνικά φαινόμενα. Ασφαλώς η εύστοχη επισήμανση των αιτίων της διαφθοράς, που είν...

'Ενα βασικό χαρακτηριστικό γνώρισμα των "υπερ-οργανωμένων" κοινωνιών της εποχής μας είναι ότι σε όλους σχεδόν τους τομείς της κοινωνικής δράσnς και της συμπεριφοράς, από την πολιτική και τη δnμόσια διοίκnσn ως τις επιχειρήσεις, τις υπnρεσίες και τη βιομnχανία, και από τις εθελοντικές οργανώσεις ως τους μnχανισμούς ασφάλειας και τα συστήματα καταστολής του κράτους, σnμειώνεται μια εντεινόμενn "γραφειοκρατικοποίnσn" του οργανωτικού και του διοικnτικού πεδίου. Γενικότερα, n "οργανωτικοποίnσn" του κοινωνικού κεφαλαίου σχεδόν στην ολότητά του, σε όλες δηλαδή τις εκφάνσεις και το...

Η μελέτη αποτελείται από τρία μέρη. Στο πρώτο μέρος ασχολείται με το δικαίωμα της αναφοράς στις αρχές και εξετάζει την ιστορική του προέλευση στην αλλοδαπή και την Ελλάδα καθώς και τις νέες συνταγματικές και νομοθετικές διατάξεις. Ιδιαίτερη έμφαση δίνεται στην εξέταση των σχέσεων κράτους-πολίτη και στη δυνατότητα πρόσβασης στα δημόσια έγγραφα. Στο δεύτερο μέρος εξετάζονται οι νέες συνταγματικές ρυθμίσεις και όλες οι διατάξεις του Ν. 3051/2002, που ρυθμίζουν τη λειτουργία των ανεξάρτητων αρχών, οι λόγοι θεσμοθέτησής τους, η νομική τους φύση καθώς και η ρύθμιση της σχέσης των...

Μεταφράζεται για πρώτη φορά στα ελληνικά μια παλιά αλλά σταθερή αξία στο χώρο της θεωρίας των οργανώσεων -πρώτη έκδοση 1958. Από τότε που κυκλοφόρησε, τη δεκαετία του '50, έχει αναφερθεί τόσο συχνά στη βιβλιογραφία, ώστε οι συγγραφείς έγραψαν σ' αυτήν την τελευταία έκδοση μια εντελώς νέα εισαγωγή. Οι οργανώσεις είναι συστήματα συντονισμένης δράσης ατόμων και ομάδων, των οποίων οι προτιμήσεις, η πληροφόρηση, τα συμφέροντα και οι γνώσεις διαφέρουν. Η ετερότητα αυτή, αντί να οδηγεί σε σύγκρουση, μετατρέπεται σε συνεργασία, κινητοποίηση πόρων και συνδυασμό προσπαθειών ώστε η ο...

Το βιβλίο αποτελεί μια επιτομή των βασικών εννοιών, του αντικειμένου και της μεθοδολογίας της Διοικητικής Επιστήμης, καθώς και της εξέλιξής της, μέσα από την παρουσίαση των απόψεων των βασικών σχολών της διοικητικής σκέψης και των τάσεων που επικρατούν στο πλαίσιο της σύγχρονης οργανωτικής θεωρίας. Οι συγγραφείς επιχειρούν παράλληλα την κριτική διερεύνηση των θεωριών που αναπτύχθηκαν στο χώρο της Διοικητικής Επιστήμης, την ένταξή τους στο γενικότερο κοινωνικοπολιτικό πλαίσιο εντός του οποίου αναδύθηκαν και τη σύνδεσή τους με τις τάσεις που επικράτησαν στην κοινωνιολογική θε...

"Υποχρέωση του κράτους για ανάπτυξη". Αλήθεια, "γιατί λιγοστεύει εδώ η ζωή και μακραίνει παραπέρα"; Διότι η ζωή έχει σχέση με την ανάπτυξη. Επομένως, το κράτος έχει και αυτόν το ρόλο: να φροντίζει για την ανάπτυξη. Κατ' επέκταση, έχει υποχρέωση να μεριμνά, ώστε να μακραίνει η ζωή, και εδώ και παραπέρα, για όλους. Το νεοελληνικό κράτος από την ίδρυσή του οργανώθηκε συγκεντρωτικά και παρεμβατικά, διότι ήταν υποχρεωμένο εκ των πραγμάτων να ασχολείται με έργα πολέμου και έργα ειρήνης. Στην πορεία του χρόνου ανέπτυξε μια υπερτροφική και αναποτελεσματική δημόσια διοίκηση, αποτέλ...

Η μαύρη βίβλος της δημόσιας διοίκησης. Όλα όσα γνωρίζετε, αλλά ποτέ δε σκεφτήκατε να χρησιμοποιήσετε. Όλα όσα υποψιάζεστε, αλλά ποτέ δεν επιβεβαιώσατε (προς όφελός σας). Όλα όσα πρέπει να ξέρετε για τους ανθρώπους, την εργασία και τις διαδικασίες στο δημόσιο τομέα, για να κάνετε τη ζωής σας ευκολότερη. Η προσωπική εμπειρία, η ειδική γνώση του χώρου και τα αμέτρητα περιστατικά, εμποτισμένα με καυστικό χιούμορ και αυθεντικό υλικό, από το συγγραφέα Ιούλιο Αύγουστο, σε μια εικονογραφημένη έκδοση για την επαναστατική φόρμουλα της "Αναρχίας του δημοσίου υπαλλήλου". Καλωσορίσ...

Πώς λειτουργούν οι δημόσιες υπηρεσίες σε άλλες χώρες; Το βιβλίο αυτό αποτελεί μια εισαγωγή στα συστήματα δημόσιας διοίκησης ορισμένων φιλελεύθερων δημοκρατιών που χαρακτηρίζονται από διαφορετικές διοικητικές πρακτικές και θέτει το ερώτημα σε ποια έκταση τα συστήματα αυτά συγκλίνουν στο πλαίσιο της διαδικασίας παγκοσμιοποίησης. Από τη δεκαετία του 1980, εμφανίστηκαν στη δημόσια διοίκηση τάσεις εισαγωγής του ιδιωτικού μάνατζμεντ και ανάθεσης δραστηριοτήτων στον ιδιωτικό τομέα. Το βιβλίο εξετάζει την έκταση στην οποία το "νέο δημόσιο μάνατζμεντ" έχει επιδράσει στις γραφειοκρα...

Η παρούσα μελέτη πραγματεύεται τη μετάβαση από την δημόσια γραφειοκρατία στο δημόσιο management. Συστατικά στοιχεία της μετάβασης αυτής είναι η αναδιάρθρωση των δομών διοίκησης με στόχο την ενίσχυση της διοικητικής λογοδοσίας και την ενδυνάμωση της επιτελικής λειτουργίας των δημοσίων οργανισμών μέσω της διαμόρφωσης στρατηγικών προγραμμάτων. Παράλληλα, το δημόσιο management θεωρεί αναγκαία την ενσωμάτωση των αρχών της διοίκησης ολικής ποιότητας στην καθημερινή λειτουργία των δημοσίων οργανισμών οι οποίοι θα πρέπει να προσανατολίζουν τις δράσεις τους σε μετρήσιμα αποτελέσματα...

[...] Το Υπουργείο Εθνικής Άμυνας είναι ένα ιδιόρρυθμο Υπουργείο και η διοίκηση του πολιτικού προσωπικού αγγίζει ένα από τα περισσότερο ευαίσθητα θέματα του σύγχρονου ελληνικού κράτους. Πράγματι, στο Υπουργείο Εθνικής Άμυνας βασιλεύει η εντύπωση ότι πρόκειται για Υπουργείο Στρατιωτικών, όταν η άμυνα, είναι απολύτως βέβαιο και πασίγνωστο, δεν αφορά πλέον μόνο τους στρατιωτικούς. Η σύγχρονη εθνική άμυνα δεν είναι υπόθεση πλέον μόνο των ενστόλων, είναι επίσης υπόθεση και του πολιτικού προσωπικού. Ένα σύνολο ανθρώπων και κατηγοριών, με διακεκριμένες αρμοδιότητες, γνώσεις και ι...

Η διοικητική μεταρρύθμιση στη σύγχρονη Ελλάδα είναι μια διαδικασία που πολλές φορές δίνει την εντύπωση ότι ωθεί τη διοίκηση προς μια κατεύθυνση, δηλαδή προς μεγαλύτερη διαφάνεια, αξιοκρατία, αποτελεσματικότητα, αποδοτικότητα και μέριμνα για τον πολίτη. Άλλες φορές, η μεταρρύθμιση φαίνεται να σπρώχνει τη διοίκηση προς την αντίθετη κατεύθυνση, δηλαδή προς την αναπαραγωγή επιφανειακών και αλληλοαναιρούμενων μέτρων διοικητικής πολιτικής τα οποία δεν βελτιώνουν, αν δεν χειροτερεύουν κιόλας, την οργάνωση και λειτουργία των δημόσιων υπηρεσιών και ιδίως την ποιότητα του ανθρώπινου...