Κοινότητα Αναγνωστών Βιβλίων - readers.gr

Το τελευταίο χρονικό διάστημα πολλοί καλοί φίλοι και συνάδελφοι με προέτρεπαν: "Γιώργο, γράψε για το ασφαλιστικό..." Το επιχείρημά τους: Ότι καθημερινά λαμβάνω πολλές επιστολές τηλεθεατών. Επιστολές που καταγράφουν κάθε μέρα το μέγεθος των αδικιών του ασφαλιστικού, των συντάξεων, των επιδομάτων... Αυτό που λέμε στην Ελλάδα "κοινωνική πολιτική". Το σκέφτηκα αρκετές φορές. Τελικά πήρα την απόφαση.

Η απελευθέρωση του εμπορίου και γενικά το άνοιγμα των αγορών δημιουργεί αναμφισβήτητα νέα δεδομένα για τις επιχειρήσεις και τους εργαζομένους τόσο σε διεθνές όσο και σε ευρωπαϊκό επίπεδο. Το κύμα της λεγόμενης "παγκοσμιοποίησης" είναι σήμερα τόσο ισχυρό που ανατρέπει οτιδήποτε θεωρούταν μέχρι τώρα ως δεδομένο, διαμορφώνοντας έτσι μια νέα πρωτόγνωρη πραγματικότητα η οποία ευνοεί -ή ενδεχομένως και επιβάλλει- την αναδιάρθρωση των επιχειρήσεων και την αναδιοργάνωση των δραστηριοτήτων τους σε υπερεθνικό πλέον επίπεδο, η οποία πραγματοποιείται μέσα από μία διαδικασία αλλεπάλληλω...

Είναι αληθές ότι στην νομική βιβλιογραφία δεν απαντάται πόνημα, που να έχει, ως αντικείμενο, το Τεκτονικό Δίκαιο. Αυτό μπορεί να αποδοθεί στο ότι η τεκτονική κοινότητα, για λόγους που δεν χρειάζεται εδώ να αναφερθούν, έχει θεωρηθεί, ως μια sui generis προς τις ελληνικές παραδόσεις κοι νότητα. Αυτή η άποψη ενισχύεται και από το γεγονός ότι έχει μεταφρασθεί εσφαλμένα η γαλλική λέξη "maconnerie". Η λέξη αυτή στην ελληνική γλώσσα σημαίνει "τεκτονισμός" και προ έρχεται από την γαλλική λέξη "macon", που σημαίνει τέκτων. Στην Ελλάδα η μεν λέξη "maconnerie" είχε μεταφρασθεί με την...

Το παρόν εγχειρίδιο παρουσιάζει την εξέλιξη δύο σημαντικών θεσμών του εργατικού δικαίου, του Τεχνικού Ασφαλείας και του Γιατρού Εργασίας, οι οποίοι εισάγονται για πρώτη φορά στον ελληνικό εργασιακό χώρο με το Ν 1568/1985, που αναφέρεται στην ασφάλεια και υγιεινή των εργαζομένων. Σύμφωνα με τον παραπάνω νόμο όλες οι επιχειρήσεις τόσο του ιδιωτικού όσο και του δημοσίου τομέα που απασχολούν κατά μέσο όρο πάνω από πενήντα (50) εργαζομένους υποχρεούνται να απασχολούν τεχνικό ασφαλείας και γιατρό εργασίας. Ο συγγραφέας επικεντρώνει τη μελέτη του στη νομοθετική ανάλυση των δύο και...

Στη σημερινή συγκυρία της μέγιστης εργασιακής ανασφάλειας προβάλλει περισσότερο έντονη παρά ποτέ άλλοτε η ανάγκη της αναγνώρισης ότι το εργατικό δίκαιο δεν είναι και δεν πρέπει να είναι στο πεδίο της πλήρους αποδέσμευσης, αλλά να υπόκειται και σε θεμελιώδεις και αδιαπραγμάτευτες δημοσίου δικαίου δεσμεύσεις. Πριν από την εκδήλωση της οικονομικής και εργασιακής κρίσης υποστηριζόταν έντονα και η άποψη ότι μια τέτοια πλήρης αποδέσμευση θα οδηγούσε σε καλύτερα αποτελέσματα και θα απέβαινε τελικώς υπέρ των παραγόντων της σχέσης εργασίας και ιδίως υπέρ των εργαζομένων. Κάτι...

Ο πρακτικός οδηγός "Το Δίκαιο στις Εργασιακές Σχέσεις" είναι ενημερωμένος με: - Υ.Α. 4241/127/2019 Αύξηση κατώτατου μισθού - Ν. 4583/2018 Ακύρωση περικοπής συντάξεων - Ν. 4578/2018 Μείωση εισφορών ελ. επαγγελματιών - Ν. 4554/2018 Μείωση προστίμων αδήλωτης εργασίας

Στην παρούσα μονογραφία "Το Δικαίωμα της Προσωπικότητας του Εργαζομένου" αναλύονται όλες οι επιμέρους εκφάνσεις του σχετικού δικαιώματος των μισθωτών, όπως αυτό αναπτύσσεται και εξελίσσεται μέσα στον εργασιακό χώρο. Στο πρώτο μέρος, ο συγγραφέας παρουσιάζει το πλέγμα των συνταγματικών διατάξεων που αφορούν το πρόσωπο των μισθωτών και στη συνέχεια, παραθέτει τις πηγές του Εργατικού Δικαίου, με έμφαση στην προστασία της προσωπικότητας του εργαζομένου. Αναλύεται, επίσης, η σχέση της προσωπικότητας του εργαζομένου και της λειτουργίας της εκμετάλλευσης, ενώ ιδιαίτερη έμφαση δίνε...

Η παρούσα μονογραφία εξετάζει το ιδιαίτερο εργασιακό καθεστώς των διευθυνόντων υπαλλήλων με στόχο τον επακριβή προσδιορισμό τους μέσα στο προστατευτικό πλέγμα της εργατικής νομοθεσίας και τη διάκρισή τους από τις υπόλοιπες κατηγορίες μισθωτών. Ο συγγραφέας, μετά από μια σύντομη κοινωνιολογική προσέγγιση του θέματος, προβαίνει σε συγκριτική επισκόπηση του θεσμού των διευθυνόντων υπαλλήλων με το δίκαιο άλλων ευρωπαϊκών χωρών και το διεθνές εργατικό δίκαιο. Στη συνέχεια οριοθετείται η έννοια του διευθύνοντος υπαλλήλου με παράθεση ειδικών περιπτώσεων και νομολογιακών παραδειγμά...

Η παρούσα μονογραφία με τίτλο "Το εργατικό ατύχημα" συνιστά μια σύγχρονη και πλήρη προσέγγιση σε ένα από τα πλέον κρίσιμα ζητήματα του εργατικού δικαίου, το οποίο στις ημέρες μας καθίσταται ιδιαιτέρως επίκαιρο λόγω της καλπάζουσας εντατικοποίησης της εργασίας, η οποία συνιστά μία από τις μείζονες αιτίες εργατικών ατυχημάτων. Ο συγγραφέας εξετάζει το φαινόμενο του εργατικού ατυχήματος στην ολότητα των πραγματικών εκφάνσεών του και της νομικής του μεταχείρισης. Ειδικότερα, αναλύονται η έννοια του εργατικού ατυχήματος, με ιδιαίτερη μνεία στο ναυτεργατικό ατύχημα, το πεδίο εφαρ...

Η αδιαφιλονίκητη πια τόσο θεωρητικο-επιστημολογικό όσο και σε κοινωνιολογικό εμπειρικό επίπεδο σχέση εξάρτησης οικονομίας- εργατικού δικαίου, σχέση που καθορίζει και τη βασική διασφαλιστική ή αναπαραγωγική λειτουργία του τελευταίου, δε διαγράφει απλά και μόνο ένα κρίσιμο πεδίο καταγραφής έρευνας και αντιμετώπισης της οικονομικής κρίσης και ιδιαίτερα των επιπτώσεων και παρενεργειών της στο θεσμικό-πολιτικό εποικοδόμημα. Πολύ περισσότερο, αποκαλύπτει ανάγλυφα τη σχέση έντασης, στην οποία βρίσκεται το εργατικό δίκαιο, από την εξέλιξη και έκβαση της οποίας φαίνεται να εξαρτάται...

Τόσο η "δαιμονοποίηση" της επιστημονικοτεχνικής επανάστασης (τεχνοφοβικός ντετερμινισμός) όσο και η "θεοποίησή" της (οπτιμιστικός ντετερμινισμός), καθώς υποστασιοποιούν έναν ανύπαρκτο δυϊσμό μεταξύ εργασίας και γνώσης και υποβάλλουν μια τεχνητή αντινομία, μια αγεφύρωτη συγκρουσιακή σχέση μεταξύ ανθρώπου και μηχανής, δεν αποτελούν ορθή ερμηνευτική προσέγγιση του κοινωνικού της ρόλου και της εξελιξιακής της δυναμικής. Αντιθέτως συνιστούν προβολές ενός κεφαλαιοκρατούμενου κοινωνικού είναι στην κοινωνική συνείδηση.