Κοινότητα Αναγνωστών Βιβλίων - readers.gr

Η μεταβίβαση επιχειρήσεων, με οποιοδήποτε τρόπο και αν αυτή λαμβάνει χώρα, δημιουργεί, εκτός των άλλων, και ζητήματα εργατικού δικαίου, τόσο σε επίπεδο ατομικών όσο και συλλογικών εργασιακών σχέσεων. Όταν, μάλιστα, πρόκειται για συγχωνεύσεις επιχειρήσεων, οι οποίες κατά κανόνα συνεπάγονται σοβαρές αναδιαρθρώσεις στη δομή και οργάνωσή τους, οι σχετικές επιχειρηματικές αποφάσεις που λαμβάνονται επηρεάζουν σοβαρά τις εργασιακές σχέσεις και δημιουργούν σύνθετα και ιδιαίτερα πολύπλοκα ζητήματα εργατικού δικαίου. Η παρούσα μελέτη αντιμετωπίζει τα ζητήματα που συνδέονται με την...

Στην παρούσα μονογραφία γίνεται προσπάθεια να ερευνηθεί η αρχή της εύνοιας και τα ερωτήματα που προκύπτουν από την εφαρμογή της. Πιο συγκεκριμένα, αναλύονται οι προϋποθέσεις εφαρμογής της θεμελιώδους αυτής αρχής, ο τρόπος συσχετισμού (σύγκρισης) των αντίθετων ρυθμίσεων και τελικά, τα κριτήρια επιλογής της ευνοϊκότερης ρύθμισης. Επίσης, παρατίθενται οι διάφορες απόψεις που επικρατούν στην ελληνική και αλλοδαπή θεωρία για την εφαρμογή της αρχής της εύνοιας και γίνεται εκτενής αναφορά και κριτική θεώρηση της ελληνικής νομολογίας όσον αφορά την εφαρμογή της αρχής της εύνοιας. Ο...